IM Maggia Engineering SA est une entreprise d'ingénierie multidisciplinaire de premier plan, qui s'engage depuis plus de 50 ans dans la planification et la réalisation d'infrastructures dans les domaines de l'énergie, des transports et de l'environnement. 

Pour renforcer notre équipe du groupe « Directions des travaux », nous recherchons un·e

Directeur·rice des travaux

Lieu de travail: Belfaux 100%

Votre domaine de responsabilité

Dans le cadre de cette fonction, vous dirigerez et organiserez des chantiers et des travaux de moyennes et grandes envergures liés aux infrastructures routières et ferroviaires, dans le domaine de l’électromécanique.

Vos activités seront notamment :

  • Planification de chantier
  • Mise en œuvre et gestion de chantier
  • Respect et application des règles de sécurité
  • Contrôle du respect des exigences techniques et normatives, ainsi que des délais et des standards de qualité
  • Suivi administratif des entreprises (métrés et facturation
  • Organisation des contrôles selon l’OIBT avec les entreprises adjudicatrices

Votre profil

  • Titulaire d’un CFC dans un métier technique lié à l’électromécanique (installateur-électricien, électricien de montage ou formation jugée équivalente)
  • Expérience dans la direction de travaux et le suivi d’installations électromécaniques
  • Une expérience en qualité de chef de chantier constitue un avantage
  • Excellente maîtrise du français (niveau C1/C2) ; des connaissances en allemand constituent un atout
  • Maîtrise des outils informatiques (MS Office)
  • Personne dynamique, autonome, responsable, motivée et organisée
  • Bonnes aptitudes à travailler en équipe
  • Disponibilité et flexibilité pour travailler en horaires de jour comme de nuit

Travailler chez nous

Un défi passionnant et varié avec des tâches uniques, un environnement de travail innovant et collégial ainsi que des possibilités de développement intéressantes vous attendent. 

Vous vous sentez concerné(e) ? 

Dans ce cas, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

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What you can look forward to

Working with us

The development of customised projects for our customers offers our employees varied and challenging activities. They have the opportunity to work on tasks independently and to develop their creative and innovative skills. The interdisciplinary cooperation gives them insight into other fields.

Career & Personnel Development

We specifically promote the transfer of knowledge between experienced specialists and younger employees. We actively support young professionals in their entry into professional life, including internships and apprenticeships. In addition to attending external seminars, symposia and conferences, we support them in the personal development of their skills.

Work-life balance

We enable our employees to find a balance between work, family and leisure time and create the conditions for a healthy work-life balance with our annual working hours model and the option of part-time work and home office.

Our work culture

Our working culture is characterised by flat hierarchies, collegial interaction and mutual support. Team spirit is also fostered through joint events. Our employees are the key to our success and therefore share in the company's profits.